30 timer om ugen, 6 timer om dagen fra klokken 9.30 til klokken 15.30.
Sådan er hverdagen hos medarbejderne i den danske oversættervirksomhed Translated By Us, skriver Berlingske Business.
Her kan man nemlig se, at færre arbejdstimer gør medarbejderne mere produktive.
- Det er en liberal, kølig ledelsesvurdering. Det er ikke et hippie-eksperiment, men fordi jeg mener, at det skaber højere produktivitet, dygtigere ledelse og hurtigere fyring af medarbejdere, som ikke præsterer, forklarer Jacob Vesterkær, der er salgsdirektør og medejer i Translated By Us til Berlingske.
Han kommer fra et job i Mærsk, som var i den helt anden liga med lange arbejdsdage. Og netop erfaringerne herfra gjorde, at Jacob Vesterkær var meget skeptisk over for en arbejdsdag på kun seks timer. Men han kan allerede nu se resultaterne.
Økonomer er imod
Og det er ikke første gang, man hører forlydender om, at en 30 timers arbejdsuge skal indføres.
Det politiske parti Alternativet foreslog sidste år, at man skulle neddrosle danskernes arbejdsuger til 30 timer over 10 år.
Det vakte stor røre blandt forskellige økonomer, der mente, at det ville skade dent danske bruttonationalprodukt. Beregninger fra Folketingets Finansudvalg viste også, at Alternativets forslag ville komme til at koste statskassen 130 milliarder kroner om året.
Flere steder i udlandet eksperimenterer man også på samme måde med en kortere arbejdsuge. Både i Sverige og England har flere virksomheder forsøgt sig.
I 1900 arbejdede danskerne i gennemsnit 60 timer, mens tallet i dag ligger på 37 timer.
