Et afgørende punktum i sagaen om Nemlig.coms moderselskab, Intervare, er torsdag aften blevet sat.
Her har et flertal i Københavns Borgerrepræsentation nemlig besluttet at give Intervare frist til den 1. november til at indføre en ny distributionsmodel. Det oplyser Københavns Kommunes Økonomiforvaltning i en pressemeddelelse.
Modellen skal sikre, at virksomhedens chauffører ansættes på traditionelle vilkår hos en større transportvirksomhed og får løn- og arbejdsvilkår, der lever op til Københavns Kommunes arbejdsklausul.
Tilbageholder penge
Københavns Kommune vil desuden tilbageholde månedlige betalinger til Intervare på 400.000 kroner op til et samlet beløb på 3,2 millioner kroner.
Pengene skal bruges til at efterbetale det beløb, som chaufførerne er blevet underbetalt i perioden 2017 og frem til i dag. Kommunen varsler også, at de vil give dagbøder på 7.200 kroner, indtil chaufførerne har fået deres penge.
Hvis Intervare ikke lever op til punkterne inden den 1. november, vil Københavns Kommune ophæve kontrakten med dem.
Den nye model er foreslået af Intervare.
Sagen mellem Københavns Kommune og Intervare har stået på i månedsvis. I faktaboksen herunder kan du få et overblik over sagen.
Tidslinje: Nemlig.com-sagen i Københavns Kommune
18. maj 2021
Københavns Kommunes indsatsteam mod social dumping afdækker, at Intervare på tre måneder har underbetalt seks chauffører med 419.000 kroner. Københavns Kommune kræver, at selskabet efterbetaler chaufførerne den manglende løn. Administrerende direktør i Intervare A/S Stefan Plenge afviser beskyldningerne. Han siger, at chaufførerne ikke er ansat hos Intervare, men selvstændige vognmænd, der kører for selskabet.
20. august 2021
Københavns Kommune giver Intervare en sidste chance til at rette op på chaufførernes arbejdsvilkår inden 3. september.
17. september 2021
Intervare udsender en pressemeddelelse, der indeholder et forslag til Københavns Kommune om, hvordan chaufførerne i fremtiden kan være omfattet af en arbejdsklausul, som sikrer bedre arbejdsvilkår. Intervare afviser samtidig at imødekomme kommunens krav om efterbetaling af manglende løn til chaufførerne.
20. september 2021
Sundheds- og omsorgsudvalget i Københavns Kommune beslutter, at samarbejdet med Intervare kan fortsætte, hvis Intervare bl.a. betaler manglende løn til sine chauffører og sikrer ordnede arbejdsvilkår i fremtiden.
22. september 2021
Beslutningen i Københavns Kommunes socialudvalg bliver blokeret, og derfor skal Borgerrepræsentationen beslutte, om samarbejdet med Intervare skal fortsætte.
7. oktober 2021
Et flertal i Københavns Borgerrepræsentation har besluttet at give Intervare frist til den 1. november til at indføre en ny distributionsmodel. Den nye model skal sikre, at chaufførerne ansættes på traditionelle vilkår hos en større transportvirksomhed og får løn- og arbejdsvilkår, der lever op til Københavns Kommunes arbejdsklausul. Hvis Intervare ikke lever op til det inden fristen, vil Københavns Kommune ophæve kontrakten med dem.
_
